Accountmanager
Als accountmanager ben je eindverantwoordelijk voor het relatiebeheer van één of meerdere grote klanten met een omzet vanaf € 250.000,- in een bepaalde sector. Tot op directieniveau ben je voor de klant een professionele gesprekspartner.
Door het opbouwen en onderhouden van een intern en extern netwerk zorg je voor uitbreiding van je marktaandeel bij de klanten. Je bent inhoudelijk een expert in jouw sector.
Jouw taken
 |
• |
|
Relatiebeheer en het uitbouwen van bestaande relaties: je bent op de hoogte van de belangrijkste ontwikkelingen bij je accounts, je analyseert deze ontwikkelingen en bewerkt de informatie voor bredere inzet binnen de organisatie. |
|
• |
|
Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, onderhouden en uitvoeren van het accountplan. |
|
• |
|
Je maakt maatwerkafspraken met accounts over de dienstverlening, inclusief het bewaken van de uitvoering van de gemaakte afspraken. |
|
• |
|
Je sluit contracten af met de accounts en adviseert het vestigingsnetwerk en operationeel management hierover. Hierbij creëer je draagvlak voor jouw accounts. Ook kun je de samenwerking met andere bedrijfsonderdelen van de Randstad Holding realiseren en optimaliseren. |
Interne opleidingen
Ga je als accountmanager aan de slag, dan start je met een praktisch inwerkprogramma en word je intensief gecoacht. We bieden je tal van
opleidingsmogelijkheden.
Onze wensen
Van een accountmanager vragen wij minimaal een hbo-diploma en vijf jaar commerciële werkervaring, waarvan drie jaar in accountmanagement. Daarnaast ben je minimaal drie jaar werkzaam (geweest) in een van onze strategische branches: Teleservice, Overheid, Logistiek, Food, Horeca & Catering, Gezondheidszorg, Financiële dienstverlening en Industrie. Goede kennis van de arbeidsmarkt is een must. Je bent een echte netwerker, hebt een proactieve houding en een commercieel inzicht waarmee je mensen inhoudelijk kunt overtuigen.
Sollicitatieprocedure
De
sollicitatieprocedure ziet er als volgt uit. Na je sollicitatie neemt de afdeling Corporate recruitment contact met je op. Aan de hand van een telefonische intake kijken we of je wordt uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. Hierna volgt een assessment(test) en tenslotte de eindgesprekken.
