Terug naar zoekresultaten Medewerker Backoffice werving en selectie

Medewerker Backoffice werving en selectie

  • Utrecht
  • € 2.615 - 3.376 per maand
  • 36 uur, 5 dagen per week
  • MBO, HAVO, VWO
  • Rijkswaterstaat

Ben jij op zoek naar een functie Medewerker Backoffice werving en selectie voor 36 uur? Je verdient een salaris tussen € 2.615,00 en € 3.376,00! Heb jij minimaal een afgeronde MBO opleiding met HBO werk- en denkniveau? Dan zijn wij op zoek naar jou! Lees snel verder!

In het kort:
Denk hierbij aan: het digitaal verwerken van alle vacatureaanvragen, publiceren van de vacatureteksten op onze websites, het aanvragen en registreren van loopbaantrajecten, loopbaanscans en assessments.

wat bieden wij jou

Een salaris tussen € 2.615,00 en € 3.376,00!

Utrecht, als jouw standplaats!

Opdracht voor 1 jaar, met optie tot verlenging!

Jezelf ontwikkelen via platform MijnGroei!

36 uur werken!

Werken voor Rijkswaterstaat!

wie ben jij

Als Medewerker Backoffice werving en selectie kan jij knelpunten signaleren en doe jij voorstellen voor het verbeterenen efficiënter uitvoeren van administratieve werkprocessen. Verder:

  • Jij hebt minimaal een afgeronde MBO opleiding met HBO werk- en denkniveau
  • Jij werkt secuur en streeft naar het voeren van een foutloze administratie
  • Jij herkent jezelf in de volgende kernwaarden: resultaatgericht,dienstverlenend, sociaal, integer ondernemend en verbindend

wat ga je doen

Als Medewerker Backoffice werving en selectie voer je alle administratieve taken uit voor de afdeling werving en selectie en loopbaanontwikkeling. Denk hierbij aan: het digitaal verwerken van alle vacatureaanvragen, publiceren van de vacatureteksten op onze websites, het aanvragen en registreren van loopbaantrajecten, loopbaanscans en assessments. Je hebt als recruitment assistent de hele dag contact met iedereen binnen de keten van het recruitmentproces zoals onze recruiters, kandidaten en vacaturehouders. Samen met jouw directe collega’s op de backoffice zorg jij ervoor dat het gehele administratief recruitmentproces tot in de puntjes verzorgt is met als doel: een goedlopend proces met een prettige kandidaten ervaring. Naast je vaste werkzaamheden is het ook mogelijk om additionele taken op je te nemen die bij jouw functie passen. Kortom, een diverse en verantwoordelijke functie.

waar ga je werken

Je werkt op de afdeling Corporate HRM en Organisatieontwikkeling in Utrecht. Wat deze functie zo
leuk maakt is de administratieve ondersteuning en het in standhouden van een goed en soepel
verloop in het recruitmentproces. Naast ondersteuning denk jij ook kritisch mee over verbeteringen
van het hele proces en geef je feedback aan de recruiters over het werk dat zij bij jou aanleveren.
Je voelt goed aan in de hectiek van een dag waar de prioriteiten liggen. Dit combineer je met
klantvriendelijkheid en vasthoudendheid voor een goede samenwerking met je enthousiaste
collega’s binnen de backoffice.

sollicitatie

Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan snel voor 29 september om 08:00 uur. Solliciteer met je CV en motivatiebrief.

Vragen of hulp nodig?

Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.

Mellani Sanchit

Recruiter