Werken aan je persoonlijke ontwikkeling: zo doe je dat!

Het begin van een nieuw jaar is weer aangebroken. ✨ Een goed moment om met je persoonlijke ontwikkeling aan de slag te gaan! Ja, iets van deze tijd, maar o zo belangrijk. Of je het nou gewoon voor jezelf doet, als je een nieuwe baan zoekt, of juist wanneer je die kantoorbaan hebt en meer verdieping in je werkzaamheden wil; persoonlijke ontwikkeling helpt jou! Ik hoor je denken: ‘Leuk, maar wat is het en waar begin je dan? Zo gefixt! In 3 stappen schrijf jij een persoonlijk ontwikkelingsplan. Let’s goooo!

Eerst persoonlijke groei begrijpen. Daarna een persoonlijk ontwikkelingsplan schrijven!🌱

Persoonlijke ontwikkeling zegt het al een beetje. Het is een manier om jezelf te blijven ontwikkelen en te blijven groeien. Je bent dus bewust bezig met je persoonlijke groei! Superleuk toch! Maar wat ga je dan doen? Nou, je houdt je bijvoorbeeld bezig met het ontwikkelen van je talenten, leert nieuwe vaardigheden en je verbetert je lichamelijke en geestelijke gezondheid! Of dat het was? Neeee,  je doet ook sociale vaardigheden op, je geeft je zelfbewustzijn een boost en lukt het nog niet helemaal met de discipline? Dan denk je daar ook eens goed over na! 

Zo blijf je leren, bouw je meer zelfvertrouwen op en breng je jezelf steeds een stapje verder in de richting die jij wil. Leer eerst jezelf goed kennen, dan kan je daarna op professioneel vlak groeien! Hatsaaa!

In 3 stappen een persoonlijk ontwikkelingsplan. Schrijven maar!

Een duik nemen in je persoonlijke groei en ontwikkeling geeft je superveel inzichten! Om die inzichten te krijgen moet je eerst wel even wat op een rijtje zetten. Makkie joh! Volg het stappenplan en groeiennnn maar!

1: Weet wie je bent! 🧠

Haast haast haast, je kent het wel.. Je vergeet bijna jezelf! Dat is nu voorbij, want jij gaat je lekker in jezelf verdiepen! Voordat je je persoonlijke ontwikkelingsplan maakt, moet je jezelf eerst afvragen: ‘Wie ben ik?’. Zelfkennis en zelfbewustzijn, het begin van jouw ontwikkeling! Denk bijvoorbeeld na over je karaktereigenschappen en vaardigheden. Waar mag je 's nachts voor wakker gemaakt worden? Of waarvoor juist helemaal niet…?! Waar ben je goed in en waar wil je beter in worden?

Allemaal dingen om over na te denken. En er is nog zóóóveel meer te weten over jezelf! Dus laat die hersenen kraken en schrijf het op voor je persoonlijke ontwikkelingsplan! Een beetje hulp, toch wel lekker? No problemo! Doe onze superhandige persoonlijkheidstest.

2: Doelen stellen 🏹

Nu jij bewust weet wie je bent, kan je verder. Doelen stellen! Yeheesssss! Van ambities die al langer in je hoofd ronddwalen ga je nu concrete plannen maken. Dit zorgt ervoor dat jij straks die functie hebt die je wil of juist veel sneller die verdiepingsslag maakt waar je al langer van droomt! Belangrijk: maak alles meetbaar! Hoe dan? Gebruik hier de SMART-methode voor. Dit staat voor: Specifiek, Meetbaar, Acceptabel, Realistisch en Tijdgebonden. Zo worden je doelen écht! Voelt lekker hoor, als je ze kan afvinken!

3. Maak een persoonlijk ontwikkelingsplan! 📝

Doelen op een rijtje? TOP! Op naar een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP). Wat zet je daar in? Simpel! Wat je wil bereiken, persoonlijk of op werkvlak, en hoe je dit gaat doen! Waarom een persoonlijk ontwikkelingsplan? Je kent hem wel: 'Grote stappen, snel thuis!’ oftewel: ’Duidelijke doelen, snel bereikt!’. Dit plan helpt jou daarbij. DUS wil jij die nieuwe functie? Actie in de taxiiii! Tijd om je dromen waar te maken! Nieuwsgierig naar alle vacatures? Check ze hier!

Weet jij wat je volgende stappen moeten zijn? Lekker bezig! Neem contact op met jouw contactpersoon of check alle opleidingen, cursussen en trainingen die je kan volgen in Mijn Groei!

Mijn Groei